中捷公司新任董事長宣誓就職 期許再創中捷新局面

【記者張品君/台中報導】台中捷運公司今(29)日舉行董事長宣誓就職典禮,由台中市副市長黃國榮擔任監誓人及監交人,新任董事長顏邦傑宣誓就職後表示,中捷具有發展潛力,未來將加強外部經營環境與內部管理,與同仁共同努力再創中捷新局面。

黃副市長表示,通常監誓人致詞時都會恭喜首長上任,今天在這裡,他特別要說「感謝」,首先要感謝吳卸任董事長臨危受命,願意在中捷面臨難關時出面承擔重任,吳卸任董事長在代理期間承受很大壓力,其勇氣及犧牲奉獻的精神也令人感佩。

在副市長黃國榮監交下-中捷公司新任董事長顏邦傑與卸任董事長吳存金交接印信

黃副市長說,第二位要感謝的是顏董事長,顏董事長是台灣軌道交通業界資歷最完整、專業最足夠、經驗最豐富的前輩,退休後仍願復出接下重擔,是基於希望台中捷運發展更健全的使命,因此他要代表市長向顏董事長致上最誠摯的敬意與謝意,盼在顏董事長的帶領下,加上中捷同仁認真負責、不怕苦不怕難的表現,中捷前景值得期待,提供市民更便捷的交通服務。

吳卸任董事長則說,她在代理董事長期間和同仁一起打拚,並在市府的支持及鼓勵下,逐步提升中捷運量,她非常珍惜這兩個月的時光,卸下代理董事長後,她仍是中捷公司董事,未來仍會在業務上持續協助中捷,相信在顏董事長領導下,中捷願景將更美好璀璨。

中捷公司新任董事長顏邦傑宣誓就職

顏董事長提到,中捷和其他城市的捷運系統相較,雖然規模小,但藍線、橘線等路線正積極推動中,從另一角度來看,中捷是最具發展潛力的系統,未來將與同仁從外部經營環境與內部管理共同努力,再創中捷新局面。

在外部經營環境方面,顏董事長表示,將與市府配合,透過加強轉乘措施,打造捷運站周邊無障礙人行環境,並與各局處合辦藝文、行銷等活動,以提高運量;同時提升服務品質,爭取民眾認同;並規劃車站商業空間、拓展多元生活產業,以增加獲利。

內部管理方面,顏董事長認為,必須加強開源節流,落實內控內稽的精神,他也將培養企業文化,提升同仁專業能力,為未來公司發展做準備;另一方面,他也會爭取同仁基本福利與薪資,拉近與同業間的距離,才能留才與吸引人才,並提振團隊工作士氣與效能。

今日就職典禮,在黃副市長監誓及監交下,顏董事長宣讀誓詞,並自卸任董事長吳存金手中接過印信,交通局長葉昭甫也到場觀禮。

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